40代女性の未経験転職に挑戦!業界と成功のヒントを大公開

40代女性の転職は容易ではありませんが、諦めずに行動を起こすことが重要です。本ブログでは、厳しい現実を踏まえつつ、転職の可能性や成功のためのポイントをお伝えします。未経験からでも転職可能な業界や職種、転職を成功させるための6つのポイントなど、40代女性の皆さんに役立つ情報が満載です。キャリアアップを目指す方は、ぜひ参考にしてみてください。

1. 40代女性の転職は厳しいの?本当のところ

40代の女性が転職することは、現実的には厳しいと言われています。しかし、その具体的な理由を見ていきましょう。

求人数が少ない

40代女性の採用を想定した求人数が少ないため、転職が厳しいとされています。具体的には、厚生労働省・東京労働局によると、40代の女性の有効求人倍率は他の年代に比べて低いです。ただし、それでも求人は存在します。ただし、40代女性の中でも正社員を希望する求職者が多いため、競争が激しくなります。特に40代後半になるとこの傾向が顕著です。

柔軟性への懸念

40代女性の転職を考える企業側の採用担当者は、柔軟性への懸念を持っています。具体的には、「ブランクにより仕事の感覚を取り戻すのに時間がかかるのではないか？」、「長年いた会社の仕事のやりかたに固執するのではないか？」といった点です。40代以上の女性が転職する場合、若い上司が付くことも想定され、職場に馴染めない場面もあるかもしれません。したがって、職務経歴書や面接の場で、柔軟さや前向きなコミュニケーションへの取り組み姿勢をアピールする必要があります。

未経験者の難易度

未経験の業界や職種へ転職したい40代女性もいますが、応募先の求人条件にスキルが見合わない場合は、難易度が上がります。特に40代の方は、新卒時代に就職できなかった経験を持っていることもあります。企業側は40代女性に対して「年齢に相応した給与を支払わなければならない」と考えるため、スキルのない未経験者よりも経験者を採用したがる傾向があります。

40代女性の転職は一概には言えませんが、「難しい」「厳しい」と感じる人が多いことは事実です。転職を考える場合は、自己分析や経験・強みのアピールに加えて、求人市場や採用担当者のニーズをよく理解する必要があります。

2. 未経験からでも転職可能な業界・職種

転職する際、未経験の業界や職種への挑戦は不安かもしれませんが、実際には40代の女性でも未経験から正社員転職が可能な業界や職種が存在します。以下では、未経験からでも転職しやすい業界と職種をご紹介します。

1. 医療・福祉施設などの介護職員

介護職は40代女性が未経験であっても正社員として転職しやすい職種の一つです。介護業界では求人ニーズが高まっており、国も介護職員の給与アップや職業訓練に力を入れています。介護のスキルと知識を現場で一から身につけることができるため、人と接することが好きな方に特におすすめです。

2. IT業界のITエンジニア・クリエイティブ職

IT業界は未経験者歓迎の求人が多く、40代女性でも挑戦しやすい業界です。特にITエンジニアやクリエイティブ職には人手不足が続いています。自己学習やプログラミングスクールなどでIT関連の知識を身につけると、求人への優遇が期待できます。

3. 営業職

営業職は求人数が多く、未経験からの挑戦でも検討しやすい職種です。会話やコミュニケーションが得意な方に向いています。ただし、ノルマの厳しい職場もありますので、情報収集を怠らずに応募することが重要です。

4. 運送業界のタクシードライバー

運送業界は未経験者歓迎の正社員求人が多く、男女問わず活躍しています。40代女性で自動車の運転に抵抗がない方におすすめです。普通自動車免許が必須ですが、求人条件に年齢制限がない場合が多いです。

5. サービス業界の飲食・販売・接客業

飲食や販売、接客といったサービス業界では、40代女性が未経験からでも正社員転職しやすい職種があります。例えば、レストランのホールスタッフやアパレルショップの店員などが挙げられます。コミュニケーション力や体力が求められますが、40代の女性ならこれまでの経験やスキルを活かすことができるはずです。

6. 冠婚葬祭業界のブライダルスタッフ・セレモニースタッフ

冠婚葬祭業界は求人数は少なめですが、40代女性でも未経験から正社員転職に挑戦しやすい分野です。ブライダルスタッフやセレモニースタッフとして働くことができます。人の心に寄り添う力やヒアリング力、気配り力が求められます。

7. 清掃員・清掃スタッフ

清掃員や清掃スタッフは未経験でも正社員求人が多く存在します。多くの施設で清掃が必要とされているため、経験や資格の有無に関係なくチャンスを得られます。整理整頓や職場環境の清潔さが得意な方に向いています。

これらの業界や職種は未経験からでも挑戦しやすいものばかりです。40代女性が新たなキャリアに転身するためには、自身の経験やスキルを活かすことが重要です。自分に合った業界や職種を見つけ、転職活動を進めてみてください。

3. 転職活動を成功させる6つのポイント

転職活動を成功させるためには、以下の6つのポイントに注意して取り組むことが重要です。

3-1. 転職の目的とキャリアプランを明確にする

転職を成功させるためには、まず転職の目的と自身のキャリアプランを明確にすることが重要です。具体的な転職の目的や希望条件を考えながら、自分に合った求人情報を探しましょう。例えば、雇用形態や給与、働き方や仕事内容など、自分にとって重要な要素を優先順位付けて考えることがおすすめです。

3-2. 経験やスキルをアピールする

40代女性は、面接の際に自身の経験やスキルを積極的にアピールすることが重要です。自信を持って自分の経験やスキルを整理し、転職先でどのように貢献できるかを企業にアピールしましょう。長年の経験や家庭を支えた実績も大きな価値がありますので、自分のストーリーを上手に伝えることが成功につながります。

3-3. 幅広く求人情報をチェックする

40代女性は、求人数が限られていることが多いため、幅広く求人情報をチェックすることが大切です。転職の目的や希望条件を明確にした上で、自分に合った求人を探しましょう。ただし、あまりにも条件にこだわりすぎず、前向きに検討して、積極的に応募することが成功への第一歩です。

3-4. 希望の働き方を明確にする

家庭がある40代女性の場合は、希望する働き方を明確にすることが重要です。正社員としてフルで働くか、契約社員として扶養の範囲内で働くかなど、自分に合った働き方を見つけましょう。また、扶養から外れる場合の保険料などを考慮しながら、将来の経済的なリスクも見据えて計画を立てることが必要です。

3-5. 転職エージェントと転職サイトを活用する

転職活動を成功させるためには、複数の転職エージェントや転職サイトを活用することがおすすめです。転職エージェントは自身の希望条件に合った求人を紹介してくれるため、転職の成功に近づけます。一方、転職サイトは自分で求人検索や応募をすることができるため、自分のペースで進めたい人には適しています。両方を組み合わせて活用することで、より多くの選択肢を持つことができます。

3-6. 最新のトレンドに敏感になる

転職市場は常に変化していますので、最新のトレンドやツールに敏感になることも重要です。特にリモートワークの増加に伴い、ビデオコミュニケーションツールの使用経験は求められる要素となっています。自分が苦手な場合でも、積極的に使用経験を積み、企業に対して自身の適応力をアピールすることが成功への近道です。また、業界の最新トレンドや専門知識にも関心を持ち、自己成長に努めることも忘れずに行いましょう。

以上が転職活動を成功させるための6つのポイントです。自身の目標や希望を明確にし、効果的な活動を行いながら、理想の転職を実現しましょう。

4. 有利になる資格を取得しよう

転職を成功させるためには、適切な資格を手に入れることが有利です。ここでは、転職に役立ついくつかの資格をご紹介します。

MOS（Microsoft Office Specialist）｜オフィスソフトのスキルをアピールしよう

MOSは、Microsoftが認定する国際資格で、ExcelやWordなどのオフィスソフトのスキルを証明するものです。未経験から事務職に転職する際には、MOSの取得が最低限のパソコンスキルを持っていると評価されることがあります。資格取得も容易で、履歴書に追加することも簡単です。

日商簿記2級｜経理業務のスキルをアピールしよう

日商簿記2級は、経理業務のスキルを証明する資格です。就職に有利であり、求人条件には「日商簿記2級以上」という要求もあります。試験の合格率は低いものの、2級を持つことで経理業務に関わるさまざまな職種で活躍することができます。

ITパスポート｜ITの基礎的知識をアピールしよう

ITパスポートは、ITに関する基礎的な知識を証明する資格です。試験はCBT方式で手軽に受けることができます。特にIT業界未経験者にとって、ITの基礎知識を持っていることは重要です。この資格を持つことで、IT業界全般やIT事務スタッフ、一般事務、社内ITスタッフなどの職種で就職することができます。

これらの資格を取得することで、転職活動が有利に進むことがあります。自分が希望する職種や業界に応じて、適切な資格を選んで取得しましょう。資格取得は自己成長にもつながり、転職活動の成功に役立つことが期待できます。

5. 女性に優しい企業を見つけるためのポイント

女性が転職を考える際には、働きやすい環境や待遇も重要な要素です。女性に優しい企業を見つけることで、より働きやすく、やりがいを感じられる職場を見つけることができます。以下に、女性に優しい企業を見つけるためのポイントをご紹介します。

1. 女性が活躍できる企業を選ぶ

女性が活躍できる環境を整えるためには、企業が積極的に取り組んでいるかどうかを確認しましょう。以下の要素を調査してみましょう。

• 女性管理職の比率
• キャリアアップ支援制度

女性の意見を尊重し、働きやすい環境を整える取り組みをしている企業を選ぶことが重要です。

2. ワークライフバランスを重視している企業を選ぶ

女性が仕事と家庭を両立するためには、ワークライフバランスが重要です。以下の要素を調査してみましょう。

• 労働時間や残業時間
• 有給休暇の取得率
• フレックスタイム制度やリモートワーク制度

ワークライフバランスを重視している企業は、女性が働きやすい環境を整えている傾向があります。

3. 充実した福利厚生制度がある企業を選ぶ

女性が働く上で、子育て支援や介護支援などの福利厚生制度は重要です。以下の要素を確認してみましょう。

• 社内保育園や屋内託児所の設置
• フレックスタイム制度やテレワーク制度
• 育児休暇や介護休暇の取得支援

女性が安心して働くための制度が整っている企業を選ぶことが大切です。

4. 女性の声を反映させる企業を選ぶ

女性が抱える悩みや課題は男性とは異なることもあります。以下の要素を調査してみましょう。

• 女性の意見を真剣に受け止める姿勢
• 女性がチームや職場の意思決定に参加しているか

女性の声を尊重し、職場環境や制度改善に反映させる取り組みをしている企業を選びましょう。

5. インターンシップや企業説明会に参加して企業の雰囲気を知る

女性に優しい企業を見つけるためには、実際に企業の雰囲気や風土を知る機会に参加することも重要です。以下の方法を試してみましょう。

• インターンシップや企業説明会に参加する
• 社員と話す機会を作る

これらの活動によって、企業の社風や女性社員の活躍状況などを知ることができます。自分に合った企業を見つけるための参考になります。

女性に優しい企業は、女性が働きやすい環境を整える取り組みをしているため、やりがいを感じながら働くことができます。転職活動の際には、上記のポイントを参考にして、女性に優しい企業を選ぶようにしましょう。

40代女性におすすめな転職エージェント

未経験転職にはあなたの今までのキャリアやスキルの棚卸が必要です。転職エージェントは客観的にあなたの能力を判断してくれるます。また適切な企業の提案や履歴書・面接のサポートを行なってくれます。ここではおすすめの転職エージェントをご紹介します。

転職エージェントナビ

転職エージェントナビは、全国300名以上の転職エージェントの中から、あなたとの相性を見極めてマッチングをするため親身になって話を聞いてくれます。女性エージェントも多く、また業界最大級の求人数を保有しており、未経験OKから営業、事務など幅広い業種を網羅しています。転職相談から、内定まで完全オンライン対応なので自宅で転職活動を完結できます。

SBIビジネス・イノベーター

SBIグループが支援する優良企業の厳選求人サイトです。専門のキャリアアドバイザーが担当し、求人企業に合わせた模擬面接や情報共有を行い内定までサポートしてくれます。キャリアチェンジにも柔軟に対応してくれるのであなたの経験に沿った提案をしてくれるでしょう。

CODE×CODE CAREER（コードコードキャリア）

CODE×CODE CAREERとは、ITスクールCODE×CODEが提供する就業サポートです。IT未経験者の資格取得率96%を誇るオンラインプログラミングスクールで学習期間は1〜3ヶ月と短期間でITエンジニアへの経験を積むことができます。また同時に就職活動を両立でき、キャリアカウンセリングや面接対策を受けることができます。あなたにぴったりな働き方を探したり、就職活動の準備などをITスキルを学びながらできるので無駄な時間がありません。

スキルを磨いて未経験職種に挑戦したいスクールのご紹介

未経験の業界に転職するのはハードルが高いものです。少しでもスキルを持っていると面接でも有利に働くのでオンラインスクールを受講するのがおすすめです。ここでは早めに資格やスキルを獲得できるスクールをご紹介します。

Fullme（フルミー） | デザイン学習特化型オンラインスクール

Fullme（フルミー）はデザインに特化したオンラインスクールです。プロのデザイナーの制作と考え方を手を動かしながら学べる授業となっています。レッスンは初級・中級・上級とコースで分かれておりレベルにあった授業を動画で学習できます。

mine（マイン）| 女性のキャリアを叶えるWeb・IT専門スクール

mine（マイン）は、1995年創業の日本初のWeb専門スクール「インターネット・アカデミー」がお届けする、女性専用のWeb/IT学習ブランドです。国の給付金対象コースがあり、雇用保険加入期間が1年以上、その他シングルマザーの方など対象者が設けられていますが該当していれば給付金が受け取れますので一度確認してみるのもいいでしょう。

デザスタ | Webデザイナー育成コース

デザスタはWEBデザイナーコースとグラフィックコースを用意しているオンラインスクールです。経験豊富なレベルの高い現役講師が多く在籍しています。また24時間いつでも連絡の取れるマンツーマンサポート、3〜8名の少人数定員制のオンライン授業など質の高いサービスを用意しています。最短でWEBデザイナーになりたい人にはおすすめのオンラインスクールです。

マナモニ | ITスキルが学べる新オンライン学習

マナモニは、ITスキルを学びながら、複数の収入を得られるようになる新しい形のオンライン型ビジネス支援サービスです。

学びと収入を同時に獲得できる画期的なサービスですので気になる方はまずLINEの登録から始めてください。

Famm（ファム）| 女性のためのWEBデザインスクール

Famm（ファム）は女性やママのためのWEBデザインスクールです。在宅ワークに必要なITスキルを身につけることができます。1ヶ月の短期講座で集中してITスキルを習得できます。またシッターを無料で手配、もしくは負担してくれるため安心して授業に望めます。最近はこういう女性に優しいオンラインスクールサービスがあるので積極的に活用しましょう。

まとめ

40代女性の転職は一般的に難しいと言われますが、医療・福祉、IT、営業、運送業など、未経験からでも正社員として挑戦できる業界や職種があります。転職活動を成功させるには、自身のキャリアプランを明確にし、経験やスキルをアピールすることが重要です。また、適切な資格を取得したり、女性に優しい企業を見つけたりすることも有効です。40代女性の皆さんが、希望する職場で活躍できるよう、前向きに取り組むことをお勧めします。

よくある質問

40代の女性が転職するのは本当に厳しいのでしょうか?

40代の女性の転職は難しいと言われています。求人数が少なく、採用担当者は年齢に伴う柔軟性の懸念を持っているためです。しかし、介護職や IT業界、営業職など、未経験でも転職できる職種もあります。自身のスキルや経験をアピールすることが重要です。

未経験からでも転職できる業界や職種はありますか?

介護職、IT エンジニア、クリエイティブ職、営業職、運転手、販売・接客業、冠婚葬祭業、清掃員など、幅広い業界や職種で未経験からの正社員転職が可能です。自分に合った職種を見つけ、前向きに取り組むことが成功への鍵となります。

転職活動を成功させるためのポイントは何ですか?

転職の目的とキャリアプランの明確化、自身の経験やスキルのアピール、幅広い求人情報の確認、希望の働き方の明確化、転職エージェントや転職サイトの活用、最新のトレンドへの敏感さが重要です。これらのポイントに留意して活動することで、理想的な転職が実現できます。

転職に役立つ資格はありますか?

MOS(Microsoft Office Specialist)、日商簿記2級、IT パスポートなどが転職に有利な資格です。オフィスソフトのスキル、経理業務の知識、IT 基礎知識を証明でき、企業から評価されやすくなります。資格取得に取り組むことで、自己成長にもつながります。